Empresarios cristianos debaten sobre fidelidad en Guadalajara

¿Qué significa tener éxito para un empresario cristiano? Esa pregunta recorrió el VIII Encuentro Nacional de Líderes Empresariales Cristianos (LEC), celebrado del 2 al 4 de octubre en Guadalajara. Unos 80 empresarios y directivos se reunieron bajo el lema «Administrando con fidelidad» para combinar enseñanza bíblica, formación práctica, testimonios y espacios de conexión profesional.

Un fin de semana de formación y comunidad

Según la crónica de Protestante Digital, el encuentro quiso ofrecer herramientas para afrontar los desafíos del liderazgo empresarial desde una perspectiva cristiana, con una idea de fondo: el trabajo no es solo un ámbito de desarrollo profesional, sino también un lugar para vivir la fe y servir a los demás. Durante tres jornadas se trataron las prioridades personales, la delegación, la gestión de conflictos, el cuidado del carácter y la generosidad.

Generosidad que pasa de generación en generación

La primera jornada incluyó la presentación de la Fundación Maclellan, dedicada a apoyar iniciativas evangelísticas y sociales en distintas partes del mundo. Morgan Maclellan, acompañado por su esposa Lisa, contó la historia de su familia, que desde hace generaciones entiende que todos los recursos vienen de Dios y que las personas son sus administradoras.

Lee Behar, de la misma fundación, recordó que «no podemos decirle a otro que sea más generoso, eso debe nacer del corazón». Presentó el acrónimo LIFE, que resume cuatro ámbitos para poner las capacidades al servicio de Dios: el trabajo, la influencia, las finanzas y la experiencia.

El éxito, en su lugar

El sábado, el pastor Marcos Vidal, de la iglesia Salem de Madrid, habló sobre el significado del éxito. Identificó cinco formas (económica, profesional, de reconocimiento público, material y relacional) que no son negativas en sí mismas, pero que pueden convertirse en una trampa cuando ocupan el centro de la vida. Con la referencia de «Buscad primero el reino de Dios», propuso reordenar prioridades: el verdadero éxito es vivir con Dios en el centro, también en el trabajo.

Cinco pilares para liderar

Jordi Urbea, profesional de la comunicación y el marketing, partió de 1 Pedro 4:10 para presentar el liderazgo como la administración de algo que no nos pertenece: personas, tiempo, talento y recursos. Propuso cinco pilares: servir primero, comunicar la visión, delegar con confianza, honrar los dones y cuidar el carácter. «El equipo sigue lo que ve, no lo que oye», resumió. También advirtió del desgaste de los líderes y animó a poner límites, reservar tiempo para Dios y descansar.

En otra sesión, a partir de la historia de Marta y María, invitó a distinguir lo importante de lo urgente y propuso un ejercicio semanal de treinta minutos: cinco de oración, diez para evaluar lo hecho y diez para fijar las prioridades de la semana siguiente.

Testimonios de crisis y restauración

Los testimonios aportaron experiencias concretas. Francisco Pascual contó cómo su empresa se hundió en la crisis económica de 2010 y cómo aquello transformó su fe. Su frase quedó grabada: «No esperes a perderlo todo para entregarlo todo». Con el tiempo pudo volver a emprender, pero subrayó que el aprendizaje más profundo fue espiritual: «La tormenta me quitó muchas cosas, pero Él cuidó de nosotros, de mi familia, y lo sigue haciendo».

El domingo, Jaume Llenas reflexionó sobre Efesios 4 y la nueva identidad de los creyentes, y la psicóloga Lidia Martín Torralba habló de la «mayordomía» de los pensamientos y las emociones, un aspecto que consideró poco tratado entre cristianos.

Un movimiento en crecimiento

Raúl Martín, secretario ejecutivo de LEC, presentó un informe sobre el movimiento: la incorporación de Ruth Millán al comité nacional, los grupos de conexión entre profesionales y la actividad local en Galicia, Barcelona, Madrid, Valencia, Málaga, Canarias, Sevilla y Granada. También mencionó contactos con consejos evangélicos y con FEREDE, y posibilidades de diálogo con organizaciones de empresarios católicos. La red sigue publicando reflexiones sobre liderazgo; la más reciente, el 15 de octubre, sobre la diferencia entre ejercer autoridad y caer en el autoritarismo.

Análisis: la fe que llega a la oficina

Encuentros como el de LEC responden a una necesidad real. Muchos creyentes pasan la mayor parte de su semana en el trabajo, y no siempre encuentran en sus iglesias espacios para hablar de decisiones empresariales, gestión de equipos o crisis económicas a la luz de la fe.

El acento del encuentro en la fidelidad, más que en el éxito, es significativo. Frente a una cultura que mide a las personas por sus resultados, la Biblia habla de administradores que rendirán cuentas de lo recibido. Esa perspectiva no resta ambición profesional, pero la ordena: los recursos, el tiempo y la influencia son medios para servir.

Como escribió el apóstol Pedro: «Cada uno según el don que ha recibido, minístrelo a los otros, como buenos administradores de la multiforme gracia de Dios».

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